Мы формируем конкретные практические НАВЫКИ у сотрудников

в сфере управления персоналом и продажами.


Проводим аудиты команды и ключевых сотрудников.

 

с 2009 проведено 700+ практикумов и тренингов

Не считая индивидуального обучения и онлайн обучения!

обучено 670+ руководителей

Нашим клиентом может стать абсолютно любой сотрудник, но для руководителей бизнеса темы особенно актуальны

с 2015 проведено 3800+ аудитов и консультаций

Оценка и усиление специалистов - авторские опросники и уникальные технологии

создано 17+ авторских курсов,

в т.ч. «Матрица системности» по оценке существующей команды и потенциальных кандидатов, система «Теремок»

Бизнес-встреча

«Вся правда о персонале.
От найма до мотивации»

Как нанимать продуктивных работников, как управлять существующим персоналом
«правильно» и повышать мотивацию команды

Дата проведения: 8 декабря 2023, г.Минск

Практикум

«Интервью на определение потенциала
и вовлеченности»

Практикум по созданию сильной команды

Дата проведения: 12-13 декабря 2023, г.Минск

Практикум по повышению вовлеченности
«На кого из сотрудников делать ставки?»

или как увеличивать уровень ответственности персонала

Дата проведения: 20 декабря 2023, г.Минск

Индивидуальный тренинг 

«Инструменты лидерского общения»

Уникальный тренинг с индивидуальными тренировками

Дата проведения: 3-4-5 января, 11-12 января 2024, г.Минск

Тренинг 

«Мастерство активных продаж»

Цель: научиться доводить переговоры с клиентом до продаж

Дата проведения: 16-17 января 2024, г.Минск

Практикум «СПИН-приемы
и отработка возражений»

Отработка переговорных навыков как в парном, так и индивидуальном формате

Дата проведения: согласовывается

Практикум 

«Развитие и усиление
управленческих компетенций»

Для развития и усиления управленческих навыков используется различные методы и техники. 
Рассмотрим часть из них.

Дата проведения: согласовывается

Практикум 

«Управление персоналом
на основе эмоций»

Благодаря ему вы усилите свои навыки руководителя и переговорщика.

Дата проведения:  согласовывается

Практикум 

«Правильное введение в должность 
и адаптация новых сотрудников» 

Экономьте свои ресурсы на всех этапах адаптации и ввода в должность будущих сотрудников 

Дата проведения: согласовывается
В КАКОЙ СФЕРЕ ВЫ ПЛАНИРУЕТЕ СФОРМИРОВАТЬ У СЕБЯ ПРАКТИЧЕСКИЙ НАВЫК?
 
КТО НАШИ ТРЕНЕРЫ?

Мы заботимся о качестве предоставляемых услуг, поэтому все наши тренеры - это практики с многолетним опытом, которые ежедневно на своём личном опыте применяют, совершенствуют свою область (как в Беларуси, так и за рубежом).

 

О НАС

Компания «Сталкер-Медиа» на рынке обучающих услуг Республики Беларусь работает с 2009 года. Наши основные направления: 

- формирование НАВЫКОВ руководителей (оценка персонала, наём, делегирование, составление маршрута адаптации сотрудников, повышение уровня вовлеченности, управление временем, управление эмоциональным интеллектом)
- формирование НАВЫКОВ продавцов (базовые навыки продаж, СПИН-переговоры, сложные переговоры, повышение стрессоустойчивости)
- формирование НАВЫКОВ ресурсного состояния (находиться в равновесии, противостоять манипуляциям и стрессу, использовать намерение для достижения поставленных целей, умение решать конфликтные ситуации)
Image alt