Назад к списку

Практикум по повышению вовлеченности «На кого из сотрудников делать ставки?» 26.09.2023


Наличие практических упражнений, постоянная обратная связь с решением конкретных вопросов. Полная и наглядная презентация семинара. Подача информации в контексте: теория и наглядный пример.
HR-менеджер ООО «ЛВЛ Эволюшн»


Уяснил основные типы личностей и методы работы с ними.
Директор ООО «РеалБрикКерамикс»

Разобраться в типах сотрудников, как ими управлять. Опыт управления перенесла на полученные знания, разобралась в своих ошибках и укрепилась в своих знаниях.
Заместитель директора по розничной торговле ООО «РольфТрэйд»

Очень полезная информация, готов применять ее на практике. Однако потребуется помощь от Натальи и Андрея.
Индивидуальный предприниматель, г.Пинск

Стал понятен зверинец, в котором работаю и алгоритмы взращивания β-лидеров. Выстроилась система понятий мотивационной части. Работа на мотивацию и демотивацию. Система характеристик.
HRM ООО «СИТ ГРУП»

Благодарен вашей организации за профессиональную методику обучения и те знания, что я сегодня освоил. Управление коллективом и т.д.
Директор ООО «Рекламаград» 



















ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ НА НАШИ СОЦ.СЕТИ!

#nataliakosmach  #сталкермедиа #бизнес #персонал #HR 

YouTube  ● FacebookИнстаграм ● ВКонтактеLinkedIn