Стал­­­­­­кер-Медиа

­

­

­

Практический семинар «Как понимать людей и предсказывать их поведение. Человеческий фактор в бизнесе и семье»
 

Для людей, которые быстро принимают решения и которые хотят получать дольше удовольствия от жизни.

Как распознать, что ожидать от человека? 

Вопрос на миллион долларов. Так ведь? От того, с кем вы и кто вас окружает, по сути, зависит всё ваше будущее. Шкала тонов поможет вам чувствовать уверенность в себе и уверенность за свое окружение. 
Вы каждый день взаимодействуете с людьми, неважно, в магазине, на работе, с инспектором ГАП и т.д. 
  • Как часто у вас возникало желание кого-то «убить»? 
  • Сколько ошибок каждый из нас делает при выборе партнёра, при общении с клиентами, сотрудниками, супругами, детьми и родителями? 
  • Как отношения в семье влияют на бизнес? 
Все эти вопросы относятся к личностным качествам и личностным взаимоотношениям — тому, из чего и состоит наша жизнь в конечном итоге. 
Вы знаете, что значит слово «личность»? Кроме общепринятого определения есть ещё одна интересная деталь. В английском «личность» —personality, и если посмотреть происхождение этого английского слова то мы увидим, что происходит оно от слова «маска». Интересно, не так ли? Отсюда получается, что некоторые уровни эмоций, что мы видим, когда наблюдаем поведение человека — это оказывается всего лишь маска. А что за ней?
 

Бывает ли так:

• Вы или сотрудники озабочены вовсе не работой, а проблемами в семье, проблемами отношений внутри коллектива? 
• Вы сталкиваетесь с ситуацией, когда непонятно, почему кто-то поступил именно так, и что от него ожидать? 
• Сложно найти общий язык с коллегами, партнерами и покупателями?
Чаще всего владелец бизнеса не может вмешиваться в личную жизнь подчиненных, но ему очевидно, что проблемы в семье разрушительно влияют на продуктивность сотрудника. Что же делать? 

В результате: 

• Бизнес недополучает прибыль из-за загруженности внимания сотрудников проблемами личных взаимоотношений. 
• В компании понижается эмоциональный тон. 
• Эффективность работы внезапно и непредсказуемо снижается. 
А ведь это можно предотвратить, и предсказать дальнейший ход событий.
Как? 

ЗА ДВА ДНЯ ПРАКТИЧЕСКОГО СЕМИНАРА ВЫ ПОЛУЧИТЕ: 

- подробный инструктаж относительно быстрого распознавания назревающих или существующих проблем, а главное их причин. Применяя полученные данные и навыки, вы сможете избежать ненужных конфликтов и уладить те неприятности в отношениях, которые уже существуют. Это освободит время для продуктивной работы.
- Вы освоите инструмент, позволяющий предсказывать не только поведение человека, но и его способность достигать результатов. Кроме того, будет дана точная технология определения эмоционального тона любого человека — будет рассмотрен вопрос «с кем стоит иметь дело, а с кем нет?». 
Это поможет вам правильно выбрать партнёра, или нанять сотрудника, чтобы с ним было меньше проблем или вообще не было. 
И, конечно, вы сможете задать любые вопросы, касающиеся практического использования материала и разобрать реальные ситуации на живых примерах из вашей собственной жизни.

На семинаре вы узнаете:

 

• Как добиться выполнения работы от человека в том или ином тоне. 

• В чём секрет эффективности, и почему кто-то стремится создавать, а кто-то лишь разрушает

• Каким образом вы можете предсказать честность, уровень этики, настойчивость и ответственность человека. 

• Как общается человек, которому можно доверять. Как общается человек, которому нельзя доверять. 

• Как понять: хорошая ли способность у человека работать над проектами и выполнять намеченное. 

• Почему с кем-то легко жить и работать, а с кем-то всё живое рядом просто умирает. 

• Как быстро определить уровень эмоционального тона человека и найти правильную стратегию общения с ним. 

• Как острое или хроническое положение на шкале эмоций влияют на интеллект, здоровье, отношение к детям и другие показатели человека. 

 

• Как человек обращается с правдой на различных уровнях Шкалы тонов. 

• Как определить уровень эмоционального тона человека по состоянию его вещей. 

• Как слушает человек, на которого можно положиться. Как слушает человек, которого нельзя брать в партнеры и сотрудники. 

• Каково сексуальное поведение человека, которому можно доверять, а также того. кому нельзя доверять. 

• Почему человек склонен извращать сообщения, искажать их в худшую сторону или не передавать. 

• О чем говорит плохая память. 

• О чем говорит то, что человек время от времени тяжело болеет. 

• Кого стоит брать на работу, в партнеры, в супруги, а кого надо сторониться. 

• Каковы методы обращения с людьми у людей в разных тонах.

Вы будете тренировать: 

1.Каждый эмоциональный тон. 

2.Как определить тон человека.

3.Как поднять человека по Шкале тонов.

 

ОБЕЩАЕМ: 

БУДЕТ ВЕСЕЛО, 

БУДЕТ ПОЛЕЗНО, 

Вы станете более СЧАСТЛИВЫМ

 
Описание изображения

О СПИКЕРЕ: Марина Грибанова 

Грибанова Марина - лучший и самый веселый антинаркотическнй лектор Европы:

• Более 3000 лекции, 230 000 слушателей в 160 городах 3-х стран для 670 школ и других учебных заведении.

• Лекция имеет 27 научных, положительных рецензий специалистов (педагогов, социологов, медиков, наркологов, психологов). 

• Более 470 положительных отзывов от общественных лидеров, депутатов, журналистов, руководителей школ, техникумов и вузов.

• Более 10 писем поддержки от 5 министерств Украины и Беларуси.

• ГРИФ МОН Украины «одобрено для использования в учебно-воспитательном процессе».

• 300 показов на ТВ по всем областям Украины и на национальном ТРК ЭРА, ТРК Рада.


Лучший лектор в Европе организации «Нарконон» и один из лучших антинаркотических лекторов в мире. Президент Общественной организации «Нарконон-Киев». В мире существует много способов работы среди детей и подростков, но есть один, который не оставляет равнодушным ни одного здравомыслящего человека — это особая лекция.Именно этот способ выбрала н использует Мариана Грибанова.

Благодаря тому, что эти лекции были проведены с 1997 по 2004 г.г. в 80% учебных заведений Харькова. Харьковская область — единственная, в которой наркомания СНИЗИЛАСЬ, в то время, как в других областях распространение наркомании ВОЗРОСЛО за тот же период времени. Этот факт письменно подтверждён одним из ведущих наркологов Украины — Линским И.В.

 

Семинар «Как понимать людей и предсказывать их поведение. Человеческий фактор в бизнесе и семье» был проведен для следующих компаний: 

• Компания «ЭНЕРГИЯ ВОДЫ»

• Крупнейшая сеть парков празднования дней рождения в Украине «Детская планета», для 14 филиалов в 9 городах Украины.

• Компания Visotsky Consulting (Киев, Днепр) 

• Лушев Теплогаз-центр (Одесса) 

• English Prime Киев (в 4-х филиалах) 

• Репетиторский центр «Логос» (для руководящего состава)